Oxfam Brasil contrata para a Coordenação da Captação Institucional

Com sede na cidade de São Paulo, a Oxfam Brasil está buscando profissional para atuar em sua equipe, no cargo de Coordenador (a) de Captação Instituição. Confira o descritivo da vaga que foi enviada à ABCR.

Coordenador(a) de Captação Institucional

A Oxfam Brasil promove o combate à discriminação de raça e gênero e quer ampliar a presença de pessoas negras, mulheres e LGBTQI+ na sua equipe.

Sobre a Oxfam Brasil

A Oxfam Brasil é uma organização da sociedade civil brasileira fundada em 2014 e tem como missão contribuir para a construção de um Brasil justo, sustentável e solidário que enfrente as causas da pobreza e das desigualdades. Trabalhamos com programas, pesquisa, incidência política e campanhas públicas.  Sua atuação está baseada em evidências, na produção de dados confiáveis e na realidade da vida das pessoas mais afetadas pelas desigualdades e as situações de pobreza.

Para manter e ampliar seu trabalho, a Oxfam Brasil utiliza seus programas, pesquisas e campanhas de maneira estratégica para sensibilizar e convencer seus alvos e mobilizar apoiadores, mídia e a sociedade em geral. Para tanto, é preciso uma equipe multifacetada que atue de forma consistente com a visão e missão da organização.

A Oxfam Brasil é membro da confederação Oxfam, formada por 20 afiliadas, com presença em mais de 90 países no total.

Objetivo da Área

Ampliar a carteira de parcerias para o financiamento da operação da Oxfam Brasil, por meio da diversificação das fontes de financiamento, visando o cumprimento dos objetivos e resultados estabelecidos no planejamento estratégico da organização.

Objetivo do Cargo

Implementar a Estratégia de Captação Institucional da Oxfam Brasil.

Principais Responsabilidades:

  • Liderar, em coordenação com a Gerência de Programas, Incidência e Campanhas, a criação e implementação de uma estratégia de captação institucional inovadora e ambiciosa com metas claramente articuladas.
  • Pesquisar e compilar informações sobre fontes de financiamento nacionais e internacionais, conforme diretrizes de financiamento institucional da organização.
  • Liderar e formular, em coordenação com a equipe de Programas, Incidência e Campanhas, a preparação e apresentação de propostas a potenciais financiadores.
  • Analisar informações sobre o trabalho, bem como o contexto em que os programas são desenvolvidos, a fim de maximizar as oportunidades de financiamento dos programas.
  • Liderar e apoiar, em coordenação com a Gerência de Programas e Incidência, as negociações internas e externas com doadores institucionais.
  • Desenvolver e implementar o portfólio institucional de captação institucional da Oxfam Brasil identificando oportunidades com a confederação Oxfam.
  • Garantir que a Oxfam Brasil desenvolva relações fortes e dinâmicas com doadores institucionais.
  • Desenvolver e implementar sistemas e processos eficazes para captação institucional e relacionamento com doadores.
  • Elaborar os relatórios aos doadores em coordenação com a equipe de Programas, Incidência e Campanhas e a equipe de Operações.
  • Elaborar os informativos aos doadores institucionais, em coordenação com a equipe de Programas, Incidência e Campanhas.
  • Desenvolver e diversificar a carteira de financiamento institucional da Oxfam Brasil, nos níveis nacional e internacional.

Habilidades e Competências:

Imprescindível

               Compromisso com os valores, a missão e os objetivos fundamentais da Oxfam Brasil, incluindo uma abordagem baseada em direitos e em respeito aos temas de gênero, raça/etnia e orientação sexual.

               Formação em curso superior.

               Experiência comprovada em captação (fundraising) institucional: agências bilaterais e multilaterais, fundações e institutos privados.

               Experiência comprovada na elaboração de propostas, informativos e relatórios.

               Habilidade para trabalhar efetivamente com outros para alcançar metas de arrecadação de fundos.

               É obrigatório a fluência em inglês (falar, ler e escrever).

               Conhecimento de espanhol será considerado um diferencial.

               Excelentes habilidades de comunicação – oral e escrita.

               Habilidade em pesquisa, análises e projeções.

 

Essencial

               Facilidade para trabalhar em equipe e em times matriciais.

               Capacidade de multitarefa e cumprimento de prazos.

               Visão estratégica e capacidade analítica.

               Capacidade para trabalhar sob pressão e com flexibilidade.

               Usuário do Pacote Office.

               Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais.

 

CADASTRAR CV ATÉ 15 de outubro

Somente serão aceitas as inscrições feitas através do site do IPO – Instituto de Psicologia Organizacional (www.ipoinstituto.com.br).  Acesse o link a seguir  http://ipoinstituto.ats.peoplenect.com/cgi-bin/a/highlightjob.cgi?jobid=1178 cadastre seu CV em português e anexe uma carta de apresentação, em inglês, indicando porque você seria o/a candidato/a para esse posto (no máximo com 350 palavras). Informar na carta a sua pretensão salarial. Associe-se à oportunidade código: J19114COORDCAPTAÇÃO

Agradecemos seu interesse nesta posição. Serão convidados/as para o processo somente os profissionais que atendam aos requisitos acima descritos.

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