CIAM abre vaga para Coordenação de Captação de Recursos

O CIAM, que atua, desde 1959, na causa da deficiência intelectual, contrata um Coordenador(a) de Captação de Recursos para assumir as atividades descritas abaixo, subordinando-se à Gerência administrativa/Financeira da organização. A posição está localizada em Jaguaré – SP e o prazo de inscrição termina em 07 de fevereiro.

 

Coordenador(a) de Captação de Recursos

– Coordenar e desenvolver as atividades de mobilização de recursos institucionais junto às fontes de financiamento.
– Implementar as estratégias elencadas pelo Plano Estratégico de Mobilização de Recursos, de acordo com cronograma estabelecido (médios e grandes doadores, nota fiscal paulista, projetos com e sem incentivo e outras estratégias).
– Realizar atividades de suporte à captação, tais como pesquisas, banco de dados de relacionamentos, monitoramento, relatórios de atividades e outras.
– Prospectar, contatar e realizar visitas a empresas e potenciais parceiros.
– Colaborar para o desenvolvimento de planejamento e plano de comunicação, em harmonia com as atividades de captação de recursos.
– Elaborar plano de fidelização dos atuais doadores.
– Coordenar atividades de terceirizados / parceiros (publicidade, assessoria de imprensa, outras agências).
– Colaborar na captação de voluntários.
– Participar de reuniões regulares com coordenadores a fim de conhecer as necessidades e recursos institucionais, com vistas à captação.
– Participar de reuniões regulares de planejamento, acompanhamento e avaliação de resultados com a Gerência Administrativa/Financeira.

Perfil descritivo do profissional
O profissional deverá ter capacidade analítica e de compreensão; assertividade; iniciativa; criatividade; agilidade; foco em objetivos, metas e resultados; características empreendedoras. Espera-se facilidade de relacionamento com os diversos níveis hierárquicos da organização e perseverança. Formação superior é indispensável. É desejável conhecimento da língua inglesa.

Experiência e Conhecimentos
– Formação superior
– Experiência de 3 anos em cargo similar ou analista de captação sênior
– Experiência no Terceiro Setor
– Experiência na solicitação de recursos para grandes doadores PJ e PF

– Conhecimentos sobre editais, elaboração de projetos e leis de incentivo
– Experiência em planejamento, gestão e acompanhamento de eventos (desejável)
– Conhecimentos sobre mídias sociais (desejável)
– Conhecimentos de inglês (desejável)
– Conhecimentos sobre as ferramentas básicas de informática (Word, Excel, Internet ePow erPoint)

Habilidades desejadas
 Boa comunicação oral e escrita
 Capacidade de organização
Hands on
 Iniciativa
 Agilidade
 Compromisso com resultados
 Compromisso com a equipe e a instituição
 Espírito de cooperação e trabalho em equipe
 Capacidade de lidar com todos os níveis de hierarquia
 Capacidade de lidar com estresse
 Postura e comportamento éticos
 Capacidade de gestão do tempo, definição de prioridades e manutenção do foco
 Bom humor
 Perseverança

Características da vaga
– Período Integral (40 horas semanais – CLT)
– Salário compatível com o cargo
– Benefícios: Seguro de Vida, Assistência Médica, Vale Transporte, Vale Alimentação,
refeição no local
– Localização: Rua Irmã Pia,78 / Jaguaré (home office na pandemia)

Interessados(as) devem encaminhar dois anexos (em doc ou pdf) para o e-mail coordcaptacaociam@gmail.com: 1- currículo (máximo – 2 páginas), 2- carta de motivação, informando por que deseja coordenar a área de captação de recursos e por que acredita encaixar-se no perfil (máximo – meia página). Favor informar salário atual e/ou pretensão salarial no corpo do e-mail. Prazo – até dia 25 de janeiro.

Importante: Propostas enviadas fora das orientações acima não serão avaliadas. Contatos
apenas pelo e-mail específico para este processo de seleção.

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