A organização internacional Mercy for Animals, que no Brasil tem sede na cidade de São Paulo, está contratando profissional para atuar em sua equipe liderando a captação de recursos, no cargo de Gerente de Desenvolvimento. Confira o descritivo da vaga recebida pela ABCR, e que recebe currículos até o dia 18 de maio.
Gerente de Desenvolvimento
Vínculo empregatício: Período Integral, CLT
Responde a: Diretora Associada de Arrecadação Internacional
Local de trabalho: Escritório da MFA em São Paulo
Objetivo da posição:
Supervisionar o planejamento e a implementação de programas anuais de captação de recursos para a Mercy For Animals no Brasil, incluindo ações on-line, programas de fidelização de doadores e campanhas para doadores de maior categoria.
Responsabilidades principais:
- Desenvolver um plano anual compreensivo e abrangente de captação de recursos com múltiplas fontes de receita para a MFA no Brasil, incluindo doações on-line, campanhas por e-mail, relacionamento com doadores e eventos;
- Pesquisar e candidatar-se a licitações públicas governamentais ou privadas sempre que aplicável;
- Coordenar o calendário de recursos, eventos e outras atividades de captação de recursos do departamento de desenvolvimento;
- Criar e supervisionar a estratégia de expansão para o programa de fidelização de doadores;
- Gerar relatórios regulares de desempenho de captação de recursos;
- Desenvolver uma rede de contatos para a organização, participar de reuniões e criar relacionamentos sólidos com pessoas e organizações estratégicas;
- Participar de eventos e desenvolver networking para aumentar a presença do MFA no Brasil;
- Identificar e implementar ideias inovadoras de captação de recursos;
- Estar a par das novidades e mudanças legislativas relevantes para captação de recursos e desenvolvimento no Brasil;
- Trabalhar em estreita colaboração com o vice-presidente da MFA no Brasil e outros membros da equipe em projetos especiais;
- Desenvolver relatórios mensais com revisão de progresso e análise de cada fonte de receita;
- Identificar quaisquer barreiras para atingir metas de captação de recursos;
- Aderir e seguir todas as políticas e procedimentos das áreas administrativa e recursos humanos;
- Executar quaisquer outras tarefas atribuídas pelo supervisor.
Requisitos mínimos:
- Diploma de bacharel ou experiência equivalente;
- Experiência anterior em captação de recursos é preferível;
- Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal em Português e Inglês;
- Capacidade de se comunicar de forma persuasiva;
- Personalidade extrovertida e amigável;
- Boa apresentação pessoal e profissional;
- Habilidade de gerenciar vários projetos de uma só vez;
- Atenção cuidadosa aos detalhes;
- Iniciativa, flexibilidade e criatividade;
- Disposição e possibilidade de efetuar viagens;
- Conhecimento do Microsoft Office Suite e dos aplicativos do Google (Gmail, Agenda, Documentos, Planilhas, Drive);
- Compromisso com a missão e valores da organização;
- Adesão a um estilo de vida vegano.
