O Instituto Ethos busca profissional para atuar como Analista de Captação de Recursos e Relacionamento, executando os seguintes processos: prospecção, associação, relacionamento, renovação da associação de empresas que fazem parte do ecossistema de Associadas do Ethos; elaboração de relatórios e análises de dados; e apoio na integração e providências advindas do Núcleo de Captação.
Serão considerados diferenciais: pós-graduação em áreas relacionadas; perfil comercial com competências analíticas (uso e análise de dados para construir estratégicas no dia a dia); inglês intermediário. A missão da área de Captação de Recursos e Relacionamento é atingir metas de captação de recursos em consonância com a missão do Ethos e o fortalecimento das parcerias, colaborando para a sustentabilidade financeira da organização.
O Instituto Ethos de Empresas e Responsabilidade Social é uma organização não governamental sem fins lucrativos, cuja missão é mobilizar, sensibilizar e ajudar as empresas a gerirem seus negócios de forma socialmente responsável, tornando-as parceiras na construção de uma sociedade sustentável e justa. Atua na articulação e engajamento com o meio empresarial, governos, representantes da sociedade civil e outros atores com o intuito de influenciar estes públicos para atingir sua missão. Comprometidos com a diversidade nos processos de contratação, priorizaremos pessoas com deficiência, LGBTI+, negras, indígenas, acima de 45 anos, mães, e outras representações de grupos em desvantagem em nossa sociedade.
Pessoas interessadas deverão preencher o formulário anexando o currículo até o dia 24/09/2023.
Principais atribuições e responsabilidades do cargo:
- Pesquisa e inteligência de dados – atuando com dados do sistema de CRM, gerando relatórios e fazendo análises para maximizar a participação e resultado das empresas associadas;
- Atendimento das principais demandas das empresas associadas que fazem parte de seu portfólio;
- Fidelização – motivar e garantir a participação das empresas nas atividades do Ethos, orientando e fazendo follow-up;
- Retenção – gerenciar possíveis problemas, integrando as diversas áreas do Instituto, com a finalidade de reter a empresa no quadro de associadas;
- Régua de relacionamento – acompanhamento e implantação junto às empresas sob sua responsabilidade;
- Participação em eventos internos e externos – captar novas empresas e relacionar-se com empresas associadas nos eventos internos;
- Criação de propostas comerciais – processo completo de funil de vendas;
- Integração com todas as áreas – discutir demandas e oportunidades, captação estratégica e eventos personalizados;
- Monitorar a performance e analisar os resultados por meio do acompanhamento regular de indicadores, sugerindo melhorias;
- Manter a interface com a área de Comunicação a fim de participar da elaboração e do desenvolvimento de campanhas de captação de recursos;
- Buscar melhorias nos processos de captação de recursos e relacionamento.
A função exigirá as seguintes competências: capacidade analítica, dinamismo, proatividade, negociação comercial, relacionamento interpessoal e com diferentes tipos de público e hierarquia, desenvoltura na comunicação verbal, direcionar-se por metas e prazos pactuados, busca de soluções dentro do escopo de atuação, interatividade, criatividade, criticidade para leitura de cenários e oportunidades, trabalhar de maneira colaborativa, ética e com respeito pela diversidade.
Conhecimento e experiências importantes:
- Atuação em captação de recursos e/ou área comercial (vendas e parcerias) – esse não será um requisito eliminatório, dependendo da experiência do profissional;
- Conhecimento de campanhas de marketing e/ou arrecadação de recursos, ações de captação, retenção, fidelização e upgrade;
- Conhecimento em plataformas de gestão e fidelização de doadores – CRM;
- Conhecimento em planilhas de Excel, apresentações em Power Point e/ou Canva.
Formação desejada:
- Graduação nas áreas de Administração, Marketing, Comunicação, Relações Internacionais e/ou áreas afins.
Diferenciais:
- Pós-graduação em Captação de Recursos, Gestão de Parcerias, Sustentabilidade Institucional, Gestão de Empresas, Gestão de Projetos e/ou áreas relacionadas;
- Perfil comercial com competências analíticas (uso e análise de dados para construir estratégicas no dia a dia);
- Inglês intermediário.
Faixa salarial:
- R$ 5.000,00.
Benefícios:
- Jornada flexível de 37 horas semanais a ser combinada com a gestão imediata – o horário comercial do Ethos é de segunda a quinta das 9h às 18h e às sextas, das 9h às 15h; plano médico da Porto Seguro Pleno II (acomodação em apartamento individual), com desconto simbólico de R$ 1,00 e que pode ser estendido a cônjuge, união estável, filhes e tutelas, desde que custeados integralmente. Plano odontológico; seguro de vida; Vale Refeição e/ou Vale Alimentação de R$ 42,19/dia sem descontar nas férias; descanso remunerado de duas semanas entre o final de um ano e início do outro sem descontar das férias; dia livre no aniversário; emendas de feriados; ajuda de custo para o home office de R$ 153,00/mês; notebook, celular corporativo, mobiliário ergonômico.